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夜场招聘的原则是:不误导,信任我就找我,我招聘的原则是:不误导,信任我就找我。我经常发朋友圈,只是想告诉我的朋友们:我一直在做,一直做下去。不夸大,不蒙骗,咨询我,我会耐心解答,优点劣点摆出来,选择权在你自己,来与不来工作友谊常在,来上班赚钱了归你,不来上班后悔自己扛着,且行且珍惜!用心经营,诚信服务,这是我对工作的态度也是对自己的人生态度,每天就能拥有薪水800/1000/1500/2000/元。
  首先,夜场要做的一件事情就是为每一个员工制订职业生涯的规划,定期为他们进行培训,例如从兴趣爱好,又或者是从夜场不同的职位等方向,让员工知道,其实夜场招聘不仅仅是只有服务员,还有吧台,策划,经理等高等级的职位等着大家来挑战,建议不妨将精力放在有潜力的员工身上,这样一来能够通过他们的影响力而留住部分的员工,其次,员工出走很大程度上是看不到企业的前景,在和他们开会的时候,不妨讨论一下企业今后的战略目标,让他们看到有值得努力的源动力。

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